400-168-1021 English | 中文
English | 中文
最 新 资 讯
媒体报道，行业最新资讯
Media Reporting,Industry Update
    做背调时，HR怎样调查一个人
  • 做背调时，HR怎样调查一个人
  • 日期: 2019-12-16 16:08
  • 招聘员工时，HR怎样调查一个人，做背调时会采取什么样的背调方式或者有哪些调查渠道？
    没有背景调查授权，HR千万不要私下做背调，会被判刑的
  • 没有背景调查授权，HR千万不要私下做背调，会被判刑的
  • 日期: 2019-11-19 16:56
  • 给员工做背调，到底该怎么做比较好呢？那就是没有背景调查授权，HR千万不要私下做背调。
    如何让公司HR背调时讲出实情？这需要精心设计
  • 如何让公司HR背调时讲出实情？这需要精心设计
  • 日期: 2019-10-19 11:07
  • 公司HR亲身讲述关于背调的那些事，背景调查是需要精心设计
    为什么hr要背景调查员工是否签订了竞业限制协议？
  • 为什么hr要背景调查员工是否签订了竞业限制协议？
  • 日期: 2019-09-09 10:00
  • 在工作中，有许多用人单位与劳动者签订了竞业限制协议，而hr在给新员工入职时也会对员工做背景调查，了解员工是否和上家公司签订了竞业限制协议，那么为什么要调查这个呢？
    入职前背调 HR招聘更省心
  • 入职前背调 HR招聘更省心
  • 日期: 2019-08-13 10:04
  • HR给员工做入职前背调很有必要，可以帮助企业规避用人风险。
Total 5 Pages Confirm
Friendship Links
  • Official qrcode
  • Official qrcode
    • @Copyright 2018 Shanghai Zhenyun Information Technology Co Ltd 沪ICP备18027857号