很多老板认为基础岗位没有必要做背景调查，基层背调就是浪费钱，但是专业的HR知道基层也需要做一下背调，特别是像工厂这类工人尤其多，招工门槛比较低的企业，因为招聘的员工良莠不齐，很容易就会债碰到不合适的人选，例如在逃嫌犯，又或者有盗窃前科的求职者，这些人如果没有经过仔细核查，招聘进工厂，可能会给企业带来潜在的风险，具体是什么风险，会造成什么后果，以及造成多大的后果，这些都是未知的。
所以基础岗位也有必要做背景调查，考虑到资金问题，可以做基层背调套餐，这样可以用少量的钱，规避较大的风险，做背景调查，无所谓高层就应该背调，基层就不用背调，关键在于企业对于自身安全性有多重视。
