大公司背调学历吗？
当然是会背调学历，基本上都会背调，当然如果你的学历是大专以下，那么基本上不会背调，因为这种学历不构成企业方招聘的最基本要求，当然有一些不需要学历的岗位，基本上对学历没有要求。但是如果是大专以上的学历，基本上都会做背景调查。
大公司背调学历怎么做？
大公司查员工学历，一般是HR自己查学信网，了解该员工的学历信息是否真实，当然要注意两点，一点是，学信网只能查2001年之后的学历信息，很多人的学历信息比较靠前，九几年毕业的，那么这个人的学历信息是无法在学信网查得。另外一点就是学位查询的网站只能查2008年之后的学位信息，如果该候选人的学位证书毕业时间在08年之前，那么在学位网是查不到相关的学位证书信息。
如果学信网和学位网都查不到相关的毕业证书信息，那么就需要背调公司或者HR联系证书的毕业学校，通过官网的学籍信息查询通道进行查询相关的信息，又或者是直接电话联系学习的学籍管理处，了解有关学历信息是否真实可靠，是否学历造假。
当然还有一些候选人拥有国外学历，这个HR可以通过教育部留学服务中心来查候选人的学历信息，当然这个是需要候选人先去这个网站认证通过后，网站会提供一个国外学历编码，这个学历编码可以提供给HR或者背调公司，这样背调公司就可以通过这个编码来查询学历是否真实可靠。
当然还有一些外国人在中国找工作，而他们的学历信息在国外，也不属于留学人士，所以查这些外籍人士的国外学历信息，就需要专业的背调公司来查询，例如beat365，拥有国外背调渠道，可以联系国外学校，查询外籍人士的学历信息是否属实。
大公司背调学历就是通过这些方法来核查学历的真伪，想轻松简单的查询求职者的学历信息，那就选择beat365，专业的背景调查公司，能够提供专业的背调渠道，帮助HR轻松核查候选人的学历信息是否真实可靠，当然还有其他背景调查服务也可以提供。
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